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国务院鼓励两天半小长假 上班族却苦恼了!
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时间:2019-01-03
为激发旅游消费热情、扩大旅游消费规模,我国将实施进一步落实职工带薪休假制度、鼓励弹性作息、鼓励错峰休假三大措施。消息一出,立即引起舆论大量刷屏。议论可概括为:虽然上班族对小长假抱有一丝期待,但顾虑远大于欣喜,一起来看看他们奈何笑不出来。
网友:担心影响收入
被称作“鼓励有条件单位夏季休周末两天半短假”的国办《意见》,并没有从劳动保护上强调“周末两天半短假”的优越性,不禁引发网友对小短假会影响收入的猜想。
一部分网友担忧,两天半的小假期会直接影响收入:“工作时间变短,工资会降低吗?要知道,我带着你,你得带着钱,没有钱哪也去不了。”中国旅游研究院院长戴斌对此回应:“2.5天的假期需要满足一定条件,不属于带薪假期。工作一天休息六天当然受欢迎,谁来为六天买单?休息成本应该由国家、单位、个人共同分担,不能单纯让社会承担。”
网友:单位很难实施
此外,有网友提出,不少单位双休都是问题,“周五半天假”恐怕会沦为少数白领及一些机关事业单位的福利,并表示“强制性规定双休就够了”。还有网友认为:“一年按52周算,每周五多半天假,就能多出20多天的假期。很多私营企业员工连带薪休假都享受不到,更别提这个假期了。”
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